von Carsten Sczyk via Direkte Aktion

Gewerkschaftliche und genderpolitische Fragen müssen miteinander diskutiert werden - ein streitbarer Diskussionsversuch

Das Thema Gender ist in die politische Kultur längst eingezogen.

Jedoch ist es nach wie vor ein umstrittenes, ein umkämpftes Feld. Verschiedene feministische Strömungen, soziale Bewegungen bis hin zu Konservativen und Maskulisten – alle pflegen munter ihre, untereinander kontroversen…

von CENÎ - Kurdisches Frauenbüro für Frieden e.V.

Liebe Frauen,

wir möchten uns nochmal ganz herzlich bei Euch für Eure Anstrengungen bedanken, ein Visum für Mariam und Remziye zu bekommen. Leider ist es trotz all der Anstrengungen nicht gelungen, ihnen einen Besuch in der Festung Deutschland zu ermöglichen.

Nachdem sie dann zwar kurzfristig doch einen Termin beim deutschen Konsulat in Beirut bekommen hatten, ist ihr Visa-Antrag dann mit der…

„Frauenarbeit ist immer häufiger prekäre Arbeit, die nicht zur Existenzsicherung ausreicht. Wie sonst lässt sich erklären, dass insbesondere die Zahl der Frauen, die neben ihrer sozialversicherungspflichtigen Hauptbeschäftigung einen Nebenjob ausüben, seit Jahren stetig ansteigt. Diese beschäftigungs- und sozialpolitische Fehlentwicklung muss endlich gestoppt werden!“, folgert Yvonne Ploetz, frauenpolitische Sprecherin der Fraktion von DIE LINKE,…

von Helga Ebel

Humanressource 'Frau'

Am 18. September konnten etwa  90 Fachleute und interessierte Bürger unter Federführung von Experten aus der Familienpolitik nach einem Vortrag über eine Befragung in neun Kommunen der StädteRegion in gut organisierten Workshops „Methoden und Strategien zur Stärkung von Familien und zur Schaffung familienfreundlicher Rahmenbedingungen praxisnah diskutieren und formulieren“.

Es ging um…

"Der Grundsatz 'Gleicher Lohn für gleich Arbeit' wird seit Jahren von den verantwortlichen Frauenministerinnen ignoriert. Die Entgeltdiskriminierung von Frauen liegt in Deutschland  konstant auf einem hohen Niveau. Im Durchschnitt erhalten Frauen hierzulande rund 22 Prozent weniger Lohn als ihre männlichen Kollegen für die gleiche Tätigkeit, bei gleicher Qualifikation, am gleichen Arbeitsplatz. Diese himmelschreiende Ungerechtigkeit muss endlich…

„Wir wollen eine Welt, in der jede Schwangerschaft gewollt oder erwünscht ist. Die Politik ist in der Pflicht, die Voraussetzungen dafür zu schaffen, dass jede Frau und jeder Mann frei über eine Schwangerschaft entscheiden kann.  Das beinhaltet einen freien, kostenlosen und flächendeckenden Zugang zu Verhütungsmittel für Frauen und Männer“, so Yvonne Ploetz, frauenpolitische Sprecherin der Fraktion DIE LINKE, anlässlich des Internationalen…

von Elly Heuss-Knapp-Stiftung - Deutsches Müttergenesungswerk

Klinikbesuch der MGW-Schirmherrin Daniela Schadt

Aus Anlass der bundesweiten Woche der Müttergesundheit besuchte die Schirmherrin des Müttergenesungswerkes (MGW) Daniela Schadt die AWO Seelandklinik Lindenhof in Gunzenhausen, eine vom MGW anerkannte Klinik. Begleitet wurde die Schirmherrin von der Kuratoriumsvorsitzenden des MGW Marlene Rupprecht, MdB. Die Repräsentantinnen informierten…

„Dass der Bundesrat heute parteiübergreifend einen Gesetzentwurf zur verbindlichen Geschlechterquote in Aufsichtsräten beschlossen hat, ist eine kleine Sensation und für Ministerin Schröder eine schallende Ohrfeige,“ kommentiert die 1.Stellvertretende Fraktionsvorsitzende der Fraktion DIE LINKE und Mitinitiatorin der Berliner Erklärung, MdB Cornelia Möhring das heutige Ergebnis der Bundesratsberatungen. Möhring weiter:

„Die Zustimmung der…

Die stellvertretende Vorsitzende der LINKEN, Caren Lay, fordert eine schnelle gesetzliche Quotenregelung für die gesamte Privatwirtschaft. Sie erklärt:

Zehn Jahre freiwillige Regelungen zur gleichberechtigten Teilhabe von Frauen an Führungspositionen haben keinerlei Fortschritt gebracht. Im Gegenteil sie waren ein Freifahrtschein für die Unternehmen, diese Positionen mit Männern zu besetzen. Frauen in DAX-Vorständen sind immer noch seltener als…

„Ein Schritt in die richtige Richtung, aber noch nicht weit genug“, so Yvonne Ploetz, frauenpolitische Sprecherin der Fraktion DIE LINKE, über die Gesetzesinitiative zur Einführung einer verbindlichen Frauenquote im Aufsichtsrat börsenorientierter Unternehmen, die morgen im Bundesrat zur Abstimmung steht. Ploetz weiter:

„DIE LINKE begrüßt es, wenn durch eine verbindliche Regelung zur Besetzung von Führungspositionen die Aufstiegschancen von…